最新消息
轉知「行政院與所屬中央及地方各機關聘僱人員給假辦法」第 1條、第3條，業經行政院111年7月15日院授人培字第 11100173971號令修正發布施行一案
{{ $t('FEZ002') }}人事室|
一、有關「行政院與所屬中央及地方各機關聘僱人員給假辦法」第1條、第3條，業經行政院111年7月15日院授人培字第11100173971號令修正發布施行一案。
二、旨揭辦法配合性別工作平等法及公務員服務法修正施行，修正第1條及第3條，重點如下：
(一)第1條：配合公務員服務法第13條第4項規定，修正訂定依據。
(二)第3條：將「陪產假」之假別名稱修正為「陪產檢及陪產假」，並修正其給假條件、給假日數及給假期間；另增訂各機關對聘僱人員依規定申請家庭照顧假、生理假、產前假、娩假、流產假、陪產檢及陪產假，以及因安胎事由申請其他假別之假時，不得拒絕，亦不得影響其考核或為其他不利之處分。
{{ $t('FEZ012') }}
{{ $t('FEZ003') }}2022-07-21
{{ $t('FEZ014') }}2022-08-20|
{{ $t('FEZ004') }}2022-07-21|
{{ $t('FEZ005') }}64|